Mi legyen az összefoglaló az őr. minta

Összegzés - ezt vázolja röviden a legfontosabb tényeket kapcsolódó életrajz, korábbi szakmai tapasztalat, tudás és készségek. Meg kell könnyen olvasható, fenntartása illetékes és strukturált szöveget, amelyre olvasás nem hagy több mint két percig. Összefoglaló a személyes biztonsági őr kell tenni őszintén, írja egy személyi számítógép, hanem kézzel írt. Fontos írás előtt a szöveget, hogy tükrözze, hogy hol küldje el, hogy kinek és milyen célra.

Oktatási indikátora a tudását

Ez a tétel van töltve az első helyen, hogy a munkáltató nem látni a képzettségi szint és a szakosodás, ott általában meghatározott hol és mikor érettségizett. Köszönhetően összeállított összefoglaló az őr, egy mintát, amely látni fogja ezt a cikket, akkor dolgozzon ki egy korrekt vélemény felettesének. Felsorolni az összes tanfolyamok, képzések, versenyek és így tovább. Készíts egy nem teljes lista, meg kell mutatni csak a legfontosabb szervezet hol tanult és szerzett képesítések. Ez a kategória nagyon hatásos, hogy elmondja a munkáltató magáról, ami növeli az esélyét az önéletrajzát, hogy örömet feletteseinek őr. Minta az alábbi:

oktatás:

tapasztalat

Meg kell regisztrálni minden információt az előző munkahelyén. Napját jelöli a munkát, és az elbocsátások száma, cégnév és tevékenységi köre, valamint a helyzet akkor tartott, és csak annyit kell tennie, hogy a munka. Meg kell írni minden sikerek és eredmények a korábbi munkát, és igazolni ezeket a tényeket. Folytatás Security, minta:

tapasztalat:

szakmai ismeretek

A fő feladat -, hogy biztosítsa a munkáltató, hogy feltétlenül szükség van, hogy az egyik vagy másik helyzetben a cég. A hangsúly a tapasztalatok, ismeretek és képességek, amelyek hasznosak lehetnek az, hogy a cég, amely rendezi. Minél több tapasztalatot, annál nagyobb az esély a foglalkoztatás. Ebben a szakaszban meg kell határozni, hogy mi a több tudás birtokában, legyen az számítógép, bizonyos szoftverek és egyéb. A legfontosabb szempont az a szint, a fizikai erőnlét, hogy abban az esetben, amit vezetés nyugodt maradt, és bízik abban, hogy úgy döntött, a jobb és nem bántam meg. Ezért, meg kell adnia az adatait, hogy hol csinálnak minden sport, valamint egyéb információkat a fizikai felkészülés.

ajánlások

Meg kell csatolni ajánlólevelet az Ön számára egy korábbi munkaadója. Mivel pontosan meg kell határozni, hogy nincs panasz, akkor jól működött, anélkül, hogy további panaszok kezelése és a konfliktusokat. Arra is szükség van, hogy a jellemzői a korábbi vezetője a kapcsolat folytatásához egy őr. Minta az alábbi:

Ivanov Ivan Ivanovich - rendező "Ivanovo", tel. (000) 000-00-00.

személyes tulajdonságok

Ezen a ponton meg kell adnia a személyes és előnyeit, mint például:

- az őszinteség;

- komoly megközelítés háruló kötelezettségek te;

- pszichológiai ellenállást a stressz és a külső ingerekre;

- nincs rossz szokások;

- kitartás;

- egy nem fedhetik üzleti titok, ha van ilyen;

- könnyű kommunikáció a többi a személyzet;

- utasbiztonsági és értékét.

Ha szükség van, hogy egy összefoglaló a „őr vezető” is meg kell adnia a kívánságát, a béreket és a munkaidő. Ne feledje, hogy a megfelelően összeállított kommentár növeli az esélyét, hogy pontosan azt a pozíciót, amit annyira lelkes.